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    集散(至逸)傳達(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司新春動(dòng)員會(huì)會(huì)議精神

    2024-02

    2135 集散 葉珂

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    2月19日,集散(至逸)組織召開骨干人員會(huì)議,學(xué)習(xí)傳達(dá)集團(tuán)公司新春動(dòng)員會(huì)會(huì)議精神,并結(jié)合春節(jié)旅游市場(chǎng)情況對(duì)近期工作作出部署:

    一、以量取勝,旅游進(jìn)入了微利時(shí)代。這個(gè)春節(jié),文旅市場(chǎng)火熱,但發(fā)生了蝶變,從數(shù)據(jù)來看,出游人次同比2019年增長(zhǎng)了19%,收入?yún)s只增長(zhǎng)了7%,經(jīng)濟(jì)下行的大環(huán)境下,價(jià)格是影響出游的重要一環(huán)。要注重流量經(jīng)濟(jì),批量經(jīng)濟(jì),如在采購(gòu)資源上,眼光更長(zhǎng)遠(yuǎn)點(diǎn),膽子更大點(diǎn)。

    二、有思想,講成效。員工隊(duì)伍整體素質(zhì)高,工作積極肯干,但部分還存在工作拖拉,有想法,但不會(huì)去實(shí)踐。今后工作中要掌握工作節(jié)點(diǎn)、工作進(jìn)度,會(huì)落實(shí)、會(huì)實(shí)踐。

    三、講大局,會(huì)團(tuán)結(jié)。集散至逸酒店統(tǒng)一管理后,產(chǎn)業(yè)之間、部門之間都有分工,工作中難免會(huì)發(fā)生本位主意導(dǎo)致的意見不一致的情況,遇事多做換位思考,要做到分工不分家,始終把企業(yè)的利益放在首位。

    四、持續(xù)保持良好的工作狀態(tài)。今年春節(jié)期間,陸續(xù)有團(tuán)隊(duì)出發(fā),部分同事春節(jié)在崗,其余的同事也都是隨時(shí)回復(fù)客戶電話、微信的咨詢,保持良好工作狀態(tài)。按照慣例,三八婦女節(jié)、春游等團(tuán)建活動(dòng)也馬上啟動(dòng),要抓緊籌劃,做好方案及準(zhǔn)備工作。

       


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